2016年6月23日下午,我校隆重召开第四届四次教职工代表大会,会议由副校长吴凡同志主持,表决并通过了《仙桃市实验高级中学岗位设置实施方案》、《实高奖励性绩效工资考核方案》等重要议案。校长柴金平同志、校委会全体成员及教职工代表68人参加了会议。
学校为深化人事制度改革,建立健全岗位管理和聘用制度,实现我校人事管理科学化和规范化,根据省市主管部门的有关文件精神,结合我校岗位设置的实际情况,特制定了岗位设置实施方案。为全面实施绩效工资分配制度,切实加强教师队伍建设,充分调动广大教师工作的主动性和创造性,健全学校激励长效机制,规范管理,提高教育教学质量,特制定了奖励性绩工资考核方案。两套方案严格依据学校的办学目标进行拟定,历经了多次研讨和修改。教代会上,办公室刘华主任宣读了《仙桃市实验高级中学岗位设置实施方案》和《实高奖励性绩效工资考核方案》,并对方案的重点条款进行了解读。各代表团围绕方案开展了讨论,大家畅所欲言,谈自己的想法,谈自己的建议。随后,全体教职工代表对两套方案进行了表决,全体教工一致同意。本次教代会在全体代表的一片掌声下,顺利闭幕。
本次专题教代会,充分调动和发挥教职工代表建议、参与学校发展的作用。相信在本次教代会的促进下,我校各方面的工作将更加有条不紊的进行,为学校的发展再谱新的壮丽的篇章。
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